传媒设计学院线上召开2020年第一次就业工作领导小组会议
2020-03-15 来源: 浏览次数:0
为了进一步做好2020届468名毕业生就业工作, 3月9日下午16:00,我院通过企业微信的线上召开就业工作领导领导小组会议,会议由学院党委书记杨冬主持,学院全体院领导,学院办公室、学生科、分团委负责人,毕业班辅导员及全体教研室主任参加会议。
会上,杨冬传达了学校就业工作会议精神,集体学习了省教育厅文件《关于改革完善我省高校毕业生就业统计工作的实施意见》(赣教就字 2020年1号)文件精神,按照毕业生分就业、升学(含出国)、未就业三个群体和就业协议签订、劳动合同签订等21项具体去向详细解读毕业生就业统计指标评价体系。党委书记杨冬指出,全体人员要对标文件要求,在思想上高度重视毕业生就业服务工作,尤其是在当前疫情防控期间,应该争取创新工作方法,为学生提供及时、精准的就业服务,努力做到招聘信息不停更,就业服务落实处,线上双选经常办,齐心协力保就业,为毕业生提供高质量的就业服务。
结合上级文件新的要求和学校就业工作部署,杨冬对我院2020届毕业生近期开展的就业摸底、就业签约统计、专升本,考研、建档立卡户和家庭经济困难群体就业帮扶,就业教育课程学习、线上招聘会参加和简历完善投递等方面工作开展情况进行了通报,并就下一步如何开展做了具体安排,对存在的问题和困难听取了毕业实习指导教师和辅导员相关人员的意见和建议。
会上,学院院长胡孝根提出四点要求,一是思想上要高度重视,对学生的毕业设计和就业工作一起抓。二是在措施上要进一步精准,对往年核查出的突出问题和现在存在的困难进行解决。三是要切实掌握今年毕业生的真正诉求和需求,精准掌握每一个学生当前进度和就业打算。四是对于毕业生的关怀教育要做好思想工作,就业工作人员要加强配合把贫困生的“三级帮扶”落实到处。
会后,学院还分别召开了毕业实习指导老师、辅导员就业工作落实会议。2020年,按照学校和招就处部署,紧盯“毕业生发展成长度、高校对社会贡献度、用人单位满意度”就业评价体系和“留赣就业率提升3%,‘建档立卡’贫困生就业率100%,毕业生就业率高于全省平均就业率或位于同类院校前列”等就业考核指标,采取辅导员、毕业实习指导教师、院领导三级帮扶和辅导员、教研室、院领导分片包干的“三级帮扶、三级包干、三级联动”机制,全力加强就业工作。(图/雷欢欢;文/李子欣;审/杨冬)